Baker & McKenzie als Arbeitgeber

Bei uns arbeiten Volljuristen, Wirtschaftsjuristen und Projektmanager in gemischten Teams zusammen. Unser Kanzleialltag ist geprägt von Mandantenkontakt von Tag eins an, flachen Hierarchien und hoher Eigenverantwortung.

Unsere Mobility Programme ermöglichen Ihnen, bis zu zwei Jahren in unseren Büros weltweit zu arbeiten. In den Inhouse University-Seminaren erwartet Sie ein breites Angebot zu Themen wie Bilanzanalyse, Führungskompetenz und Innovation & Legal Tech.

Unser Career Track umfasst auch flexible Modelle wie den Associate Alternative Track, bei dem Sie komplexe Mandate bearbeiten bei gleichzeitig geringeren Stundenanforderungen und weniger Business Development Aktivitäten. Und dank unserer Initiative „bAgile“ haben Sie die Möglichkeit, Arbeitsplatz und -zeit flexibel zu gestalten.

Associates:

Career Track to Partnership:

1. Berufsjahr: Fixgehalt bis 155.000 Euro; Bonus bis 10.000 Euro
2. Berufsjahr: Fixgehalt bis 155.000 Euro; Bonus bis 10.000 Euro
3. Berufsjahr: Fixgehalt bis 165.000 Euro; Bonus bis 35.000 Euro
4. Berufsjahr: Fixgehalt bis 165.000 Euro; Bonus bis 35.000 Euro
5. ff. Berufsjahr: Fixgehalt bis 185.000 Euro, Bonus bis 75.000 Euro

Alternative Track:

1. Berufsjahr: Fixgehalt bis 100.000 Euro; Bonus bis 10.000 Euro
2. Berufsjahr: Fixgehalt bis 100.000 Euro; Bonus bis 10.000 Euro
3. Berufsjahr: Fixgehalt bis 115.000 Euro; Bonus bis 35.000 Euro
4. Berufsjahr: Fixgehalt bis 115.000 Euro; Bonus bis 37.500 Euro
5. Berufsjahr: Fixgehalt bis 135.000 Euro; Bonus bis 42.500 Euro
6. Berufsjahr: Fixgehalt bis 135.000 Euro; Bonus bis 47.500 Euro

Wissenschaftliche Mitarbeiter: 700 Euro/Wochenarbeitstag (vor dem 1. Examen), 1.000 Euro/Wochenarbeitstag (nach dem 1. Examen), 1.200 Euro/Wochenarbeitstag (nach dem 2. Examen)

Referendare: 1.000 Euro/Wochenarbeitstag; max. 5.000 Euro/Monat

Praktikanten: 600 Euro/Monat